Ventilazione dei capannoni industriali e dei magazzini, la stagione estiva è alle porte !

La stagione estiva sta per arrivare e con lei torneranno i classici problemi che si ripresentano ogni anno all’interno di capannoni, aree produttive e magazzini : l’aumento della temperatura interna e la stagnazione dell’aria.  Queste condizioni ambientali, unite all’umidità in eccesso portano ad una drastica riduzione del confort ambientale e di conseguenza ad un sensibile calo produttivo del personale coinvolto nelle aree. E’impossibile lavorare in efficienza in mezzo a sudore e con poca aria ! La ventilazione dei capannoni industriali e dei magazzini è dunque assolutamente necessaria, oltre che prevista dalle normative.

Sicuramente avete già provato o preventivato diverse soluzioni come ad esempio i raffrescatori evaporativi portatili, gli impianti di climatizzazione, l’acquisto di qualche ventilatore portatile a colonna per le postazioni di lavoro.
Potete anche lasciare porte e finestre sempre aperte, ma questo non migliorerà la condizione di lavoro.

Con questo articolo vediamo diverse soluzioni tecniche per la ventilazione dei capannoni industriali e l’aumento del confort ambientale

Ventilazione dei capannoni industriali e comfort estivo, le soluzioni

La prima e la più innovativa, è certamente quella relativa ai ventilatori industriali da soffitto comunemente conosciuti come ventilatori HVLS che in Inglese significa “high volume low speed”. Ovvero grandi volumi di aria a bassi giri. Si presentano come enormi ventilatori a pale, muovono masse d’aria enormi e sono da installare a soffitto, senza particolare impiantistica o altre difficoltà. Grazie alle loro caratteristiche la ventilazione dei capannoni industriali è garantita! Sono in grado di aumentare notevolmente il confort degli operatori, il dolce movimento dell’aria permette alla pelle di traspirare  molto più velocemente con una sensazione di benessere dovuta alla riduzione della temperatura corporea. Si riducono la sudorazione,  le formazioni di muffe sulle pareti dovute alla staticità dell’aria (stanze chiuse;) si riduce la temperatura delle pareti che a loro volta vengono raffrescate dallo scambio termico continuo con l’aria. Leggi l’approfondimento sui ventilatori HVLS
La seconda soluzione è un classico per la ventilazione dei capannoni industriali :  l’installazione di ventilatori assiali da parete. Ideali per applicazioni in cui è necessario estrarre l’aria dai locali, hanno elevate portate d’aria e sono di semplice  installazione con fissaggio su pareti o a finestra. Prodotti in diversi diametri, possono essere dotati di accessori come la serranda a gravità per evitare il rientro dell’aria a ventilatore spento, distanziali per il fissaggio a pareti sottili e regolatori di velocità. Molto interessante la possibilità di averli in versione ATEX per applicazione non solo di ventilazione e riduzione calore ma in caso di ventilazione forzata di aree come le zone di ricarica muletti o di movimentazione prodotti che sviluppano emissioni potenzialmente esplosive.
La terza soluzione è molto simile alla seconda, prevede anch’essa di estrarre l’aria dai locali, ma si differenza per la tipologia di installazione : i torrini da tetto sono infatti ventilatori da posizionare sul tetto dei fabbricati per la ventilazione di capannoni industriali o magazzini. Hanno elevate portate d’aria e sono da installare con l’ausilio di adattatori o faldali antipioggia,  da dimensionare a seconda del tipo di tetto o copertura industriale. Prodotti in dieci diverse taglie, rispetto al ventilatore assiale da parete hanno il vantaggio di non dover forare muri o finestre e di essere installati nella zona dove si stratifica maggiormente il calore, garantendo quindi un migliore smaltimento, con una corrente d’aria generata dal basso verso l’alto.

Il lavoro estivo in condizioni di temperatura elevata : le normative

La ventilazione dei capannoni industriali e dei magazzini non è solo un aspetto importante per la produttività, ma anche per il rispetto delle normative per la sicurezza sul lavoro. Il Testo Unico sulla salute e sicurezza dei lavoratori (D.Lgs. 81/2008) indica tra gli obblighi del datore di lavoro quello di valutare “tutti i rischi per la sicurezza e la salute dei lavoratori”, compresi quelli riguardanti “gruppi di lavoratori esposti a rischi particolari” e quindi anche al rischio di danni da calore.  Per questo le aziende interessate da questo rischio devono effettuare una specifica “valutazione del rischio” soprattutto dove il rischio è molto alto sia per l’entità dell’esposizione, sia per la pesantezza del lavoro, sia per l’elevato rischio infortunistico.

Il diritto del lavoro italiano non definisce una temperatura massima consentita sul luogo di lavoro, ma, analogamente alla Francia, richiede che i datori di lavoro si assicurino che i dipendenti siano in grado di svolgere le proprie mansioni in sicurezza.

Vedi anche : Inail / stress termico